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CATRO Personalberatung und Media GmbH hat aktuell 5 offene Jobs in Wien, darunter Vertriebsleiter:in und Leitung Rechnungswesen & Betriebsorganisation.

Eine Schlüsselposition ist frei, und niemand Passendes ist in Sicht. In solchen Momenten kommt CATRO ins Spiel. Das Wiener Unternehmen sucht Fach- und Führungskräfte, prüft mit eignungsdiagnostischen Verfahren, wer fachlich und menschlich zur Aufgabe passt, und gestaltet dazu die passende Stellenkampagne. Das macht CATRO seit 1980.
Drei Dinge gehören hier zusammen. Recruiterinnen und Recruiter sprechen Kandidatinnen und Kandidaten gezielt an und begleiten sie durch den Auswahlprozess. Psychologisch geschulte Fachleute schauen mit wissenschaftlich fundierter Eignungsdiagnostik genauer hin, wo Stärken liegen und wo sich jemand noch entwickeln kann. Und der Media-Bereich kümmert sich um den Auftritt nach außen, von der Gestaltung der Stellenanzeige über Active Sourcing bis zu Kampagnen in sozialen Netzwerken. Viele Mitbewerber vermitteln nur. CATRO denkt Suche, Diagnostik und Außenauftritt als ein Paket.
Das eröffnet ein breites Spektrum an Tätigkeiten. Personalberaterinnen und -berater führen Hearings und Assessment-Center, arbeitspsychologisch ausgebildete Fachkräfte werten Testverfahren aus, und im Media-Team texten und gestalten Leute den Arbeitgeberauftritt der Kundenfirmen. Hinzu kommen Projekte am Arbeitsmarkt: CATRO setzt unter anderem Trainerinnen und Trainer in Jugendprojekten ein, die jungen Menschen bei Bewerbung und Berufseinstieg helfen.
Gearbeitet wird von zwei österreichischen Standorten aus. Der Hauptsitz liegt in der Wiener Innenstadt, ein zweites Büro in Innsbruck betreut Tirol und den Westen des Landes. Dazu kommt eine Niederlassung in Sofia. CATRO selbst ist ein überschaubares Team, steckt aber in einem größeren Verbund: Gemeinsam mit dem Bildungsanbieter „die Berater®“ und dem Marktforschungsinstitut MAKAM Research kommt die Gruppe auf mehr als 500 Beschäftigte. Geführt wird das Haus von Mag. Martin Röhsner, der „die Berater®“ 1998 gegründet hat. Wer hier anfängt, bekommt also die Nähe eines kleinen Hauses und im Rücken eine Gruppe, die seit über vier Jahrzehnten am österreichischen Personalmarkt zu Hause ist.
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Aufgaben Gesamtverantwortung für den Vertrieb über mehrere Standorte mit Fokus auf Umsatz, Ertrag, Kundenzufriedenheit und nachhaltige Zielerreichung Führung & Entwicklung: Motivation und Weiterentwicklung der Vertriebsteams sowie Sicherstellung einer leistungsorientierten und kundenfokussierten Zusammenarbeit Performance & Steuerung: Analyse relevanter Kennzahlen, Ableitung geeigneter Maßnahmen und Weiterentwicklung des Vertriebsreportings Customer Experience & Prozesse: Sicherstellung hoher Qualitätsstandards entlang des gesamten Verkaufsprozesses sowie kontinuierliche Optimierung von Vertriebsprozessen und Services Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Marketing, Logistik, Finance und weiteren relevanten Unternehmensbereichen Strategische Weiterentwicklung: ...
Aufgaben Übergeordnete Steuerung und Koordination des operativen Tagesgeschäfts sowie Sicherstellung eines reibungslosen Zusammenspiels der Unternehmensbereiche Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Verwaltung und Rechnungswesen Weiterentwicklung der Organisationsstruktur sowie interner Prozesse, Schnittstellen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen Erstellung und Weiterentwicklung von Kennzahlen, Reports und Entscheidungsgrundlagen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei operativen und strategischen Fragestellungen Schnittstelle zu Steuerberatung, Banken und weiteren externen Partner:innen Ihr Profil Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation Mehrjährige ...
Aufgaben Unterstützung der Leitung Credit Management bei Projekten und strategischen Themen Weiterentwicklung von Kreditprodukten, Prozessen und digitalen Lösungen Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Optimierungspotenzialen Koordination fachlicher Anforderungen mit IT, Vertrieb, Fachbereichen und externen Partnern Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten sowie eigenständige Verantwortung für kleinere Projekte Analyse und Optimierung von Geschäfts- und Kundenprozessen Beobachtung regulatorischer Anforderungen und Ableitung entsprechender Maßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise auf akademischem Niveau Erste Berufserfahrung in Controlling, Business Analysis, Finance, Prozessmanagement oder einem vergleichbaren Bereich ...
Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Bilanzen Laufende Buchhaltung inklusive Kontenabstimmung Kompetente Ansprechperson für steuerliche und bilanzielle Fragestellungen Direkte Zusammenarbeit mit Klient:innen und Behörden Fachliche Unterstützung des Teams Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil Mind. 3-Jährige Berufserfahrung, in Steuerberatung wünschenswert Fundierte Praxis in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen BMD-Kenntnisse von Vorteil Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit guten Deutschkenntnissen Geboten wird: Unterstützendes, kollegiales Arbeitsumfeld ...
Aufgaben Verantwortung für die Bereiche Verwaltung, Finanzen und Controlling Fachliche und disziplinäre Leitung sowie Weiterentwicklung des Verwaltungsteams Steuerung und Optimierung bestehender kaufmännischer Prozesse und Organisationsstrukturen mit Fokus auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit Aufbau und Weiterentwicklung aussagekräftiger Kennzahlen und Reports zur laufenden Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in operativen und strategischen Fragestellungen Ihr Profil Mehrjährige Führungserfahrung im kaufmännischen Umfeld, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams sowie in der Gestaltung effizienter Organisationsstrukturen Fähigkeit, bestehende Strukturen kritisch ...