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Powerlines Group GmbH sorgt dafür, dass Züge fahren. Das Unternehmen mit Sitz in Wolkersdorf im Weinviertel elektrifiziert Bahnstrecken, baut Hochspannungsleitungen und errichtet Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge. Rund 1.368 Menschen arbeiten europaweit an 31 Standorten mit; im Geschäftsjahr 2025 kam die Gruppe auf 431,6 Millionen Euro Umsatz.
Das Kerngeschäft ist die Bahn. Powerlines plant, baut und wartet Oberleitungen, von der Straßenbahn in der Stadt bis zur Hochgeschwindigkeitsstrecke im Fernverkehr. Über 2.800 eigene Produkte für den Nah- und Fernverkehr gehören dazu. Im Energiebereich errichten die Teams Freileitungen mit Spannungen bis 400 Kilovolt und bauen Schaltanlagen, dazu kommen Photovoltaik- und Batteriespeicheranlagen. Der dritte Bereich dreht sich um Ladeinfrastruktur für Bus- und Nutzfahrzeugflotten. Gearbeitet wird in acht europäischen Ländern, von Österreich und Deutschland über Schweden und Belgien bis Irland. Die Erfahrung reicht weit zurück: Die deutsche Gesellschaft baut seit 2003 Fahrleitungen. Zu den Auftraggebern zählen Bahnbetreiber wie die Deutsche Bahn sowie Energieversorger. Wer hier anfängt, arbeitet an sehr unterschiedlichen Stellen. In der Fahrleitungsmontage stehen Techniker am Gleis, im Büro planen Ingenieure die nächste Strecke, und in Projektleitung, Controlling und Buchhaltung laufen die kaufmännischen Fäden zusammen. Ausgebildet wird im eigenen Haus. In der PowerAcademy und über eine Lehre zum Industrieelektriker mit anschließender Ausbildung zum Fahrleitungsmonteur bereiten erfahrene Kolleginnen und Kollegen den Nachwuchs auf einen Beruf vor, den man an keiner Schule lernt. Im Rücken steht ein großer Konzern: Powerlines gehört zur Equans-Gruppe, die wiederum Teil des französischen Bouygues-Konzerns ist.
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Aufgaben im Bereich 50Hz Nieder- und Mittelspannung bis 30kV sind folgende: Technisches Projektmanagement liegt dir im Blut? Nach erfolgter Einschulung bist du bei uns mit der Leitung unserer Bauvorhaben im 50Hz Nieder- und Mittelspannung bis 30kV von der Mitwirkung bei der Angebotserstellung, der Realisierung bis zur Inbetriebnahme sowie der Durchsetzung von Nachträgen betraut. Gemeinsam mit dem Montagepersonal, den Montagefahrzeugen und dem Material koordinierst und organisierst du im Zuge der Projekte einzelne Baustellen. Die richtige Balance zwischen "Kosten - Qualität - Zeit" zu halten ist nicht einfach - aber gerade das ist für dich eine Herausforderung im Alltag. Der Bereich Claim-Management / Nachtragsmanagement bzw. Projektcontrolling rundet deinen abwechslungsreichen ...
Profil bereits früher online hinterlegt haben. Foto: Anrede: Frau Herr mustfelder['jquery_mustfield_3612']="Vorname"; Vorname*: mustfelder['jquery_mustfield_3613']="Nachname"; Nachname*: mustfelder['jquery_mustfield_3614']="E-Mail-Adresse/Login"; E-Mail-Adresse/Login*: Die hier angegebene E-Mail-Adresse wird als Korrespondenz-E-Mail und als Login verwendet. mustfelder['jquery_mustfield_1151384']="Passwort"; Passwort*: Das Passwort muss mindestens 8 Zeichen lang sein Passwort muss Sonderzeichen, Zahlen, Gross- und Kleinbuchstaben enthalten mustfelder['jquery_mustfield_24896']="Benutzersprache"; Benutzersprache*: Deutsch Englisch / English Bitte geben Sie hier an, in welcher Sprache Sie die Lösung benutzen möchten. Strasse: PLZ: Ort: Land: Bitte wählen ...
Aufgaben als Assistenz sind: Organisation des Bürobetriebes und allgemeine Assistenztätigkeiten. Erstellung und Bearbeitung von professionellen Präsentationen (MS Power Point/Sway). Unterstützung bei der internen Auftragserteilung und -bearbeitung. Tägliche Pflege unserer Qualifikationsdatenbank. Sicherstellung und Unterstützung bei der Abbildung interner Prozess wie z.B. SharePoint, Visio und Forms. Kommunikation mit Teammitgliedern, Geschäftspartnern, Kunden und Ausbildungseinrichtungen. Was Sie neben Teamplayer noch mitbringen sollten: Idealerweise ein- bis zweijährige Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung. Vernetztes Denken sowie eine gut strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise. Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten. ...
Tätigkeiten (Postbearbeitung, Bestellungen, Vorerfassung Eingangsrechnungen,. ). Organisation und Koordination interner und externer Besprechungen bzw. Termine. Unterstützung bei der Vorbereitung, Steuerung und Kontrolle der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung als Schnittstelle zu unserem externen Payroll-Provider. Aktive Betreuung des Vertragswesens (z.B. Personalakte, Dienstvertragsänderungen, Arbeitsbestätigungen) sowie Abwicklung und Begleitung des Ein- und Austrittsprozesses sowie Personaladministration allgemein. Unterstützung der Geschäftsführung und Zusammenarbeit mit den Teams der anderen Konzerngesellschaften. Was Sie neben der Freude an der Administration und im HR-Bereich noch mitbringen sollten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura, HAK, HLW, oder ...
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