HR Business Partner/in (mensch*) - Karenzvertretung (VZ/38,5 Std.)

Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft
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HR Business Partner/in (mensch*) - Karenzvertretung (VZ/38,5 Std.)

Wir verstärken ab August unsere HR-Abteilung. Wenn du gerne als engagierte/r Sparringpartner/in personelle und organisatorische Zukunftsthemen mitgestalten möchtest, bist du bei uns genau richtig.

Gestalte diese Themen im Team HR Business Partner mit. Es erwarten dich folgende Aufgaben:

  • Direkte Zusammenarbeit mit Leitung Human Resources zu strategischen Schwerpunkten
  • Aktive Mitgestaltung des Employee Lifecycles innerhalb eines definierten Unternehmensbereichs: Personalplanung, Recruiting, Talent Management, Compensation & Benefits, u.a.
  • Umsetzung unterschiedlicher HR-Projekte und Prozessoptimierungen unter Berücksichtigung von HR-KPIs
  • Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und weiteren internen Expertinnen und Experten aus HR
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Management zur Sicherstellung der Einhaltung des Personalbudgets

Was zeichnet dich aus?

  • Mehrjährige Berufserfahrung HR Business Partner/in ODER HR Generalist/in
  • Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Senior Leadership und diversen Anspruchsgruppen
  • Aufgeschlossene und empathische Persönlichkeit mit wertschätzendem Umgang
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent
  • Lösungsorientiertes Denken mit Freude an Teamarbeit und Kundenfokus

Warum ist es großartig bei Zurich zu arbeiten?

  • Büro mit Wohlfühl-Ambiente - für jede Tätigkeit das richtige Umfeld
  • Home-Office und flexibles Arbeiten – Gleitzeit ohne Kernzeit
  • Perspektive für eigene Entwicklung – Zurich Academy
  • Angebote für deine Gesundheit – Fitnesscenter, Events, Kantine
  • Attraktive Konditionen für Versicherungsprodukte
  • Gelebte Diversity und soziales Engagement – PrideZ-Initiative, Eltern-Buddy-Netzwerk, Sozialprojekte
  • Mitgestalten unserer Zukunft – digital, innovativ und nachhaltig
  • …und das ist nicht alles!

Das Bruttogehalt für diese Funktion beträgt mindestens EUR 51.358,86 pro Jahr. Abhängig von deiner Erfahrung und Ausbildung machen wir dir ein passendes Angebot. Dabei orientieren wir uns an aktuellen Marktgehältern.

Dieser Position liegt der Kollektivvertrag für Angestellte des Innendienstes der Versicherungsunternehmen zugrunde.

Was macht Zurich besonders?

Unsere rund 1.300 engagierten Kolleginnen und Kollegen setzen sich miteinander dafür ein, für unsere Kundinnen und Kunden bestmöglich da zu sein. Wir begegnen einander auf Augenhöhe und gehen dabei auch unkonventionelle Wege, um herausragende Lösungen zu bieten. Das bleibt nicht unbemerkt: Unsere innovativen Produkte und Services wurden mehrfach ausgezeichnet und wir zählen zu den Top Ten der Versicherungen Österreichs. Gemeinsam gestalten wir eine neue, aufregende Zukunft der Versicherungsbranche.

Du findest dich in unseren Werten wieder und die Rolle wäre ein passender Karriereschritt für dich? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über den Button Jetzt bewerben.

Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung: Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft, Human Resources, Victoria Baumgärtner, Leopold-Ungar-Platz 2, 1190 Wien, Tel.: +43 1 501 25 – 1076, https://www.zurich.at/ueber-zurich/zurich-karriere

*) Wir betonen besonders, dass du – unabhängig von Geschlecht, Identität, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Religion, Beeinträchtigung sowie Herkunft – bei ZURICH Österreich willkommen bist.

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Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft

Wien

Rund 847.000 Kundinnen und Kunden in Österreich vertrauen ihre Absicherung der Zürich Versicherung an, vom privaten Haushalt über kleine Betriebe bis zum multinationalen Konzern. Dahinter stehen etwa 1.300 Mitarbeitende in allen Bundesländern. Das Geschäft reicht von der Kfz- und Haushaltsversicherung bis zur Vorsorge fürs Alter.

Die Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft gehört zur weltweit tätigen Zurich Insurance Group, einem der großen Versicherungskonzerne Europas. In Österreich tritt sie unter zwei Namen auf: Zurich für das klassische Geschäft mit Beratung, Zurich Connect für den Direktabschluss im Netz. Zwei Felder prägen das Angebot. Auf der einen Seite Schaden- und Unfallversicherung, vom Auto bis zum Eigenheim. Auf der anderen Lebensversicherung und Altersvorsorge. Die repräsentative Zentrale liegt am Wiener Schwarzenbergplatz, im Palais Ofenheim, das der Konzern 2024 von Grund auf saniert hat.

So unterschiedlich die Produkte, so verschieden sind die Berufe im Haus. In der Versicherungstechnik rechnen Fachleute durch, welches Risiko hinter einer Police steckt und was sie kosten darf. Im Service Center nimmt ein Team den Anruf entgegen, wenn nach einem Unfall der Schaden gemeldet wird. Der Außendienst sitzt bei den Kundinnen und Kunden am Tisch. Dazu kommen IT, Marketing, Recht und Personal. Geduzt wird vom Vorstand bis zur Praktikantin.

Beim Arbeiten gibt es Spielraum. Wann und wo etwas erledigt wird, hängt an der Aufgabe, nicht an starren Bürozeiten. Weiterentwicklung ist ausdrücklich erwünscht und wird mit einem eigenen Lernangebot gefördert. Eine eigene Umsatzzahl fürs Österreich-Geschäft veröffentlicht Zurich dabei nicht; die genannten Mitarbeiter- und Kundenzahlen sind die Angaben des Unternehmens selbst. Nach außen hat die Arbeitgeberseite Gewicht: Forbes nahm Zurich 2025 in die Liste der World's Best Employers auf, kununu führt das Haus als Top Company, und beim Best-Recruiters-Vergleich 2023/24 landete es weit vorne.

Quellen:zurich.atWeb
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