Datenschutzexpert*in

Caritas der Erzdiözese Wien
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Datenschutzexpert*in

Die Caritas der Erzdiözese Wien begleitet Menschen in sehr unterschiedlichen Lebenssituationen: in Pflege, Beratung, Betreuung, Bildung, Wohnen, Integration, Katastrophenhilfe und vielen weiteren Arbeitsfeldern. Dabei arbeitet die Organisation täglich mit sensiblen Informationen und trägt eine besondere Verantwortung für den Schutz personenbezogener Daten.

Für das Team wird eine Datenschutzexpertin bzw. ein Datenschutzexperte gesucht, die bzw. der Datenschutz nicht nur juristisch korrekt denkt, sondern vor allem praxistauglich umsetzt. Die Stelle ist in Wien in Vollzeit mit 37 Wochenstunden ab sofort ausgeschrieben.

Deine Aufgaben

  • Zentrale Ansprechperson für Datenschutzthemen innerhalb der Caritas der Erzdiözese Wien
  • Beratung und Unterstützung von Führungskräften, Fachbereichen und Projektteams bei der praxisnahen und rechtssicheren Umsetzung datenschutzrechtlicher Anforderungen
  • Entwicklung pragmatischer und alltagstauglicher Lösungen zu Fragen rund um DSGVO und Datenschutzgesetz
  • Begleitung neuer Projekte, digitaler Tools und Prozesse aus datenschutzrechtlicher Sicht
  • Koordination und Bearbeitung von Betroffenenanfragen sowie Unterstützung bei Datenschutz-Folgenabschätzungen, Verarbeitungsverzeichnissen und Löschkonzepten
  • Prüfung von Verträgen, Vereinbarungen und Datenschutzerklärungen mit Datenschutzbezug
  • Gestaltung und Durchführung von Schulungen sowie Awareness-Maßnahmen zum Thema Datenschutz
  • Unterstützung bei der Bewertung und Bearbeitung von Datenschutzvorfällen
  • Enge Zusammenarbeit mit Datenschutzkoordinator*innen sowie den Bereichen IT, Recht, Qualitätsmanagement, Personal und operativen Einrichtungen
  • Einschätzung datenschutzrechtlicher Risiken und Erarbeitung klarer Handlungsempfehlungen

Dein Profil

  • Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht, insbesondere DSGVO und DSG
  • Erfahrung in der praktischen Umsetzung von Datenschutzanforderungen in Organisationen
  • Fähigkeit, juristische Anforderungen verständlich und handlungsorientiert zu übersetzen
  • Lösungsorientiertes Denken und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Gutes Verständnis für digitale Prozesse, IT-Systeme und organisatorische Abläufe
  • Strukturierte Arbeitsweise und gutes Urteilsvermögen
  • Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Fingerspitzengefühl
  • Idealerweise Erfahrung im Sozial-, Gesundheits-, Bildungs- oder Non-Profit-Bereich
  • Ein juristisches Studium ist von Vorteil

Unser Angebot

  • Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr
  • Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
  • Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
  • Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
  • Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
  • Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung des Datenschutzmanagements
  • Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg*innen aus unterschiedlichen Fachbereichen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach Vereinbarung

Das Gehalt beträgt je nach Berufserfahrung für Vollzeit € 3.384,20 bis € 4.041,86 brutto. Zusätzlich wird eine Funktionszulage in Höhe von € 750 brutto monatlich bei Vollzeit gewährt.

Kontakt: Andela Papic, Recruiterin, andela.papic@caritas-wien.at.

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Caritas der Erzdiözese Wien

Albrechtskreithgasse 19-21
1160 Wien
Österreich

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Caritas der Erzdiözese Wien

Wien

Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht immer der Mensch mit seiner Würde, seinem Recht auf Selbstbestimmung und Lebensqualität. Wir betreuen, pflegen, besuchen und beraten Menschen unabhängig von Alter, Herkunft, Einkommen oder Religion.


Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alte Menschen. Ebenso für körperlich behinderte Menschen sowie vorübergehend Pflegebedürftige z.B. nach Unfällen oder für Menschen, die ihre letzte Lebensphase bis zum Tod zu Hause verbringen wollen.


Bei der Caritas setzen wir auf einfühlsame, stabile, und verlässliche Pflege. In unseren Bezugspflegeteams sind erfahrene Mitarbeiter*innen tätig, die bei vielen Aktivitäten des täglichen Lebens unterstützen können.


Die Caritas Pflege ist in Wien und dem östlichen Niederösterreich sowohl im mobilen Bereich mit rund 30 Sozialstationen als auch im stationären Bereich mit 12 Pflegewohnhäusern als Arbeitgeberin vertreten.


Caritas als Arbeitgeberin in der Pflege Zuhause


Unsere Kunden und Kundinnen lieben ihre eigenen 4 Wände. Damit sie so lange wie möglich in ihrem Zuhause bleiben können, sind unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen tagtäglich mit viel Engagement und Tatkraft in Wien und im östlichen Niederösterreich zu ihnen unterwegs.


Caritas als Arbeitgeberin im stationären Bereich


Gemeinsames Singen, Gedächtnistraining, kreative Nachmittage mit Malen, Werken oder Beschäftigung im Garten werden in den Caritas Pflegewohnhäusern ebenso angeboten wie Konzerte, kulturelle Veranstaltungen, Lesungen oder Feiern. Unsere Bewohner*innen können an körperlichen Betätigungen mit geschultem Personal teilnehmen, Friseursalons in den Pflegwohnhäusern besuchen und haben in allen Caritas Pflegewohnhäusern die Möglichkeit, seelsorgliche Begleitung in Anspruch zu nehmen.


Mitarbeiter*innen erzählen aus ihrem Berufsalltag


Wenn Sie wissen wollen, wer die Menschen sind, die tag¬täglich mit Herzlichkeit, Tatkraft und fachlicher Kompetenz viel Positives bewirken? Was sie machen? Welche Herausforderungen sie im Arbeitsalltag haben? Und was ist es, was sie an der Caritas als Arbeitgeberin so schätzen? Lernen Sie hier einige unserer Mitarbeiter*innen kennen!


www.caritas-wien.at/jobs-bildung/mitarbeiter-erzaehlen


Das Lebensqualitätskonzept der Caritas Pflege


So verschieden wie die Menschen sind, so verschieden sind die Lebensrhythmen, die Gewohnheiten und Vorlieben. Daher geht es beim Arbeiten im Sinne des Lebensqualitätskonzepts um eine Haltung, es geht darum, ein gutes Leben für unsere Bewohner*innen, für unsere Kund*innen möglich zu machen. Das Lebensqualitätskonzept der Caritas Pflege setzt sich zum Ziel, Menschen darin zu unterstützen ein gutes und selbstbestimmtes Leben zu führen.


Einen kurzen Überblick gibt Ihnen auch das Caritas Pflege Leitbild „Es ist immer noch mein Leben“ unter www.caritas-pflege.at/wien


Benefits

Arbeitsplatz / Infrastruktur
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Aus- & Weiterbildung
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Aus- und Weiterbildung

Fitness / Gesundheit
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Betriebsarzt

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Gesundheitsmaßnahmen

Work Life Balance
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Mitarbeiter-Events

Zuwendungen / Vergünstigungen
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Betriebliche Altersvorsorge

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