Trainee in der Abteilung Einkauf (m/w/d)

Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH sucht in Nenzing, Vorarlberg eine:n Trainee in der Abteilung Einkauf in Vollzeit.

Im Rahmen eines 18-monatigen Traineeprogramms erhalten Berufseinsteiger:innen umfassende Einblicke in die vielfältigen Aufgaben und Prozesse innerhalb der Procurement-Supply Chain, übernehmen schrittweise Verantwortung und entwickeln sich fachlich sowie persönlich weiter.

Aufgaben

• Unterschiedliche Bereiche und Rollen entlang der Procurement-Supply Chain kennenlernen und aktiv mitarbeiten.
• Bei Bedarfsermittlung, Bestellabwicklung und Sicherstellung von Lieferterminen mitarbeiten.
• Beschaffungsprozesse inklusive Beständen, Losgrößen und Risiken überwachen und optimieren.
• Marktanalysen, Lieferantenbewertungen und Verhandlungen unterstützen.
• An der Weiterentwicklung von Lieferanten, Materialgruppenstrategien und der Supply Chain mitwirken.
• Prozesse analysieren und verbessern.
• Relevante Systemparameter pflegen.
• Eng mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten zusammenarbeiten.
• In bereichsübergreifenden und internationalen Projekten mitarbeiten.

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Sicherer Umgang mit modernen digitalen Tools und Datenanwendungen wie Excel, Power BI und Kollaborationstools.
• Erste Erfahrungen oder starkes Interesse an datengetriebenem Arbeiten, Digitalisierung und Automatisierung.
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative bei Aufgaben und Projekten.
• Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen sowie internationalen Einsätzen.
• Interesse an technischen Zusammenhängen und wirtschaftlichen Fragestellungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer international erfolgreichen Firmengruppe.
• 18-monatiges Traineeprogramm mit Start im Oktober.
• Auslandaufenthalt von etwa 3 bis 6 Monaten.
• Hauseigene Betriebskantine inklusive Essenszuschuss.
• Kostenloser Werksverkehr und Bikeleasing.
• Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Unternehmen.
• Kollektivvertragliches Mindestentgelt der Metallindustrie, tatsächliches Einkommen abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Bewerbung

Kontakt: Enrico Steinlechner, +43 50809 41524

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