VP of Commercial

Platomics GmbH sucht eine*n VP of Commercial. Die Rolle kann remote innerhalb Europas oder am Hauptsitz in Wien ausgeübt werden.

Als VP of Commercial treiben Sie Umsatzwachstum und Marktexpansion voran, indem Sie Commercial Operations führen, ein leistungsstarkes Sales-Team aufbauen und strategische Partnerschaften mit Kund:innen etablieren. Die Position ist im Marktumfeld MedTech und Diagnostics angesiedelt.

Aufgaben

• Umsatzwachstum und Marktexpansion durch Führung der Commercial Operations vorantreiben.
• Ein leistungsstarkes Sales-Team aufbauen, führen, coachen und weiterentwickeln.
• Strategische Partnerschaften mit Kund:innen etablieren und ausbauen.
• Umfassende Business-Strategien entwickeln und umsetzen.
• Key Accounts und strategische Allianzen betreuen.
• Eng mit Marketing, Product und Engineering zusammenarbeiten, um Marktchancen mit den Unternehmensfähigkeiten abzugleichen.
• Pipeline-Performance analysieren.
• Große Deals verhandeln.
• Marktanalysen durchführen.
• Prozessverbesserungen vorantreiben, um im MedTech- und Diagnostics-Markt konsistent Ergebnisse zu liefern.

Profil

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Führung von Sales-Teams.
• Erfahrung im erfolgreichen Recruiting, Trainieren und Motivieren von Vertriebsteams zur Zielerreichung.
• Starker Hintergrund in MedTech bzw. Diagnostics und sehr gute Kenntnisse der Life-Sciences-Branche einschließlich IVDR-Regulierungen.
• Verständnis für die enge Abstimmung mit Marketing, Product, Engineering und weiteren Schlüsselabteilungen.
• Fähigkeit, strategische Beziehungen aufzubauen und den Unternehmenserfolg zu fördern.
• Erfahrung im Aufbau und in der Umsetzung von Sales-Prozessen, Pricing und mehreren Umsatzkanälen.
• Sicherer Umgang mit Budgets, Key Metrics und datenbasierten Business-Entscheidungen.
• Fähigkeit, Ideen klar zu präsentieren, Richtung zu geben, wirksames Feedback zu liefern und aktiv zuzuhören.
• Fließende Englischkenntnisse und Erfahrung in der Führung von Remote-Teams über verschiedene Zeitzonen.
• Deutsch oder eine andere europäische Sprache von Vorteil.

Angebot

• Remote-Flexibilität: Arbeit in Wien oder aus dem Homeoffice innerhalb Europas.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Workation: Möglichkeit, für begrenzte Zeiträume aus dem Ausland zu arbeiten.
• Wettbewerbsfähiges Jahresgehalt von 100.000 bis 120.000 Euro plus Provision.
• Individuelles Hardware-Paket.
• Regelmäßige persönliche Events am Hauptsitz in Wien sowie Team-Building-Budget.
• Vertrauliche professionelle Beratung zur Unterstützung des Teams.
• Für Mitarbeitende vor Ort Rabatte bei Lebensmittelgeschäft, Apotheke und Fitnessstudio.
• Mitarbeit in einem Unternehmen, das daran arbeitet, das Gesundheitswesen für Millionen Menschen zu verändern.