Technischer Einkauf & Projektmanagement Maschinenbau (m/w/d)

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Technischer Einkauf & Projektmanagement Maschinenbau (m/w/d)

Wien | Vollzeit

Für einen international erfolgreichen Industriekonzern mit Standort in Wien 21 wird eine Fachkraft für Technischer Einkauf & Projektmanagement Maschinenbau (m/w/d) gesucht. Die Position verbindet die Stabilität eines globalen Unternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und einer mittelständischen Unternehmenskultur.

Aufgabenbereich

  • Technische Bewertung von Kundenanforderungen sowie Analyse technischer Zeichnungen.
  • Global Sourcing von Bauteilen von der Anfrageerstellung bis zur Angebotsauswertung.
  • Technische Abstimmung zwischen Kunden und internationalen Lieferwerken.
  • Durchführung von Einkaufsverhandlungen sowie Lieferantennominierungen.
  • Koordination von Bemusterungen und Serienanläufen gemeinsam mit internen Fachbereichen und Zulieferern.
  • Identifikation der technisch und wirtschaftlich optimalen Lösung für Kundenprojekte.
  • Aktive Begleitung von Projekten bis zur erfolgreichen Serienfreigabe.

Gewünschte Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Maschinenbau, Metalltechnik oder Zerspanung.
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld.
  • Erfahrung im Umgang mit Lieferanten und technischen Beschaffungsprozessen.
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit.
  • Teamorientierte Persönlichkeit mit proaktivem Arbeitsstil.
  • Deutsch fließend sowie Englisch in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile

  • Langfristige Position in einem wirtschaftlich erfolgreichen internationalen Konzern.
  • Kombination aus Konzernstabilität und mittelständischer Unternehmenskultur.
  • Spannendes internationales Arbeitsumfeld.
  • Hoher Gestaltungsspielraum im eigenen Verantwortungsbereich.
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen.
  • Kurze Entscheidungswege und schnelle Abstimmungen.
  • Flexibles Gleitzeitmodell.
  • Homeoffice-Möglichkeit.
  • Attraktive Vergütung mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Das Jahresbruttogehalt liegt bei EUR 50.000 bis EUR 70.000.

Kontakt: Michael Görner, goerner@otti.at.

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Wien

Otti & Partner bringt seit dem Jahr 2000 Fachkräfte und Unternehmen zusammen. Wer hier anfängt, wird selbst zum Personalberater: jemand, der Kandidaten anspricht, sie begleitet und an den passenden Arbeitgeber vermittelt. Das Stammhaus liegt mitten in der Wiener Innenstadt, wenige Schritte vom Stephansplatz.

Das Geschäft ist schnell erklärt. Unternehmen brauchen gute Leute und finden sie oft nicht allein. Genau hier setzt Otti & Partner an, im Recruiting und in der Personalberatung. Die Berater arbeiten dabei nicht quer durch alle Branchen, sondern jeder in seinem Feld. Einer kennt die Finanzwelt mit ihren Bilanzbuchhaltern und Controllern, der nächste die Technik, dazu kommen IT, Vertrieb und Assistenz. Wer einsteigt, übernimmt so ein eigenes Spezialgebiet, statt von allem ein bisschen zu machen.

Über die Jahre ist daraus ein großer Pool geworden. Nach eigenen Angaben liegen über 150.000 Kandidatenprofile im Netzwerk und mehr als 7.000 Kunden im System, vom regionalen Mittelständler bis zum international tätigen Konzern. Mehr als 5.000 Projekte hat die Firma seit der Gründung abgeschlossen. Wie groß die Belegschaft genau ist, gibt das Haus öffentlich nicht an.

Geführt wird Otti & Partner als Kommanditgesellschaft mit Sitz in Wien, an der Spitze steht bis heute Firmengründer Bernhard Otti. Das Stammhaus in der Innenstadt deckt Wien, Niederösterreich und das Burgenland ab. Drei weitere Büros in Graz, Linz und Innsbruck betreuen die übrigen Bundesländer; gesucht wird auch über die Grenze, unter anderem in der Schweiz, in Deutschland und Ungarn. So sitzt jeder Berater am Puls eines klar umrissenen Markts und baut über die Jahre ein eigenes Netzwerk auf.

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