Payroll Specialist - ab 25 Stunden

Hauser GmbH
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Payroll Specialist - ab 25 Stunden

Ihre Aufgaben

  • Payroll-Management: Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung im Kollektivvertrag der Metallindustrie für einen definierten Mitarbeiterkreis.
  • Zeitwirtschaft & Reisekosten: Eigenverantwortliche Pflege der Zeitdaten, Verwaltung von An- und Abwesenheiten sowie die Abrechnung von Dienstreisen.
  • Beratung & Korrespondenz: Zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen mit einem hohen Maß an Serviceorientierung.
  • Meldewesen & Abschlüsse: Abwicklung des behördlichen Meldewesens sowie Mitwirkung bei den Monats- und Jahresabschlussarbeiten.
  • Reporting & Qualitätssicherung: Erstellung von HR-Reports, Analysen und Statistiken unter Sicherstellung einer hohen Datenqualität direkt aus den HR-Systemen und mit Hilfe von Excelanwendungen.
  • Projekte: Aktive Mitarbeit an Payroll-Projekten und kontinuierliche Optimierung interner Payrollprozesse.

Unsere Erwartungen

  • Fundierte Basis: Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung und mehrjährige Praxis in der operativen Lohn- und Gehaltsverrechnung, idealerweise im internationalen Umfeld.
  • Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
  • Lösungsorientierung: Freude an komplexen Abrechnungsfragen und Sonderthemen der österreichischen Personalverrechnung.
  • Digital Mindset: Ausgeprägte IT-, Zahlen- und Digitalisierungsaffinität, Erfahrung mit gängigen HR-Systemen, bevorzugt Infoniqa und/oder Sage DPW, sowie Excel.
  • Arbeitsweise: Strukturierte, analytische und stark serviceorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, auch in komplexen Situationen den Überblick zu bewahren.
  • Diskretion: Absolut diskreter und vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Personaldaten.

Wir bieten

  • Sicherheit & Tradition: Eine langfristige, sichere Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen und krisensicheren Traditionsunternehmen.
  • Mitgestaltung: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, Mitgestaltungsmöglichkeiten und laufende Prozessoptimierung.
  • Starker Teamspirit: Ein kollegiales Umfeld auf Augenhöhe, das die fachliche und persönliche Entwicklung unterstützt.
  • Perfekter Start: Eine strukturierte Einarbeitung sowie eine feste Mentorenbegleitung.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine etablierte Homeoffice-Regelung.
  • Entwicklungschancen: Laufende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der internen Freshness Academy sowie bei externen Trainingsanbietern.
  • Beste Erreichbarkeit: Ein verkehrstechnisch sehr gut angebundener Arbeitsplatz nahe Linz sowie kostenlose Parkplätze.
  • Attraktives Gehalt: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei EUR 3.396,21 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Geboten wird ein marktkonformes Gehalt abhängig von Qualifikation, Erfahrung und Leistung.

Infobox

  • Gehalt: EUR 3.396,21 brutto auf Vollzeitbasis.
  • Art der Tätigkeit: Office.
  • Einsatzort: Linz.

Bei Fragen kontaktieren Sie Stephanie Baresch per Mail unter stephanie.baresch@hauser.com. Bewerbungen erfolgen über das Bewerbungsformular.

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Hauser GmbH

Am Hartmayrgut 4-6
4040 Linz
Österreich

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Hauser GmbH

Linz

Hauser baut die Kühlregale, Theken und Tiefkühltruhen, die in Supermärkten quer durch Europa stehen, samt der Kälteanlagen, die sie am Laufen halten. Gegründet wurde das Unternehmen 1946 in Linz-Urfahr. Heute arbeiten hier rund 1.500 Menschen, gefertigt wird in Österreich und Tschechien.

Aus einem kleinen Service- und Montagebetrieb für Kälteanlagen ist über mehr als 75 Jahre ein europaweiter Komplettanbieter geworden. Das Sortiment reicht von Kühl- und Tiefkühlmöbeln über Kältetechnik mit Wärmerückgewinnung bis zu kompletten Kühlräumen. Doch mit dem Verkauf ist es nicht getan. Hauser plant, montiert und wartet die Anlagen, bietet einen 24-Stunden-Service und überwacht die Temperaturen aus der Ferne. Im Geschäftsjahr 2024/25 setzte das Unternehmen rund 410 Millionen Euro um.

Das eröffnet Arbeit für sehr unterschiedliche Berufe. In der Fertigung in Linz stehen Kälteanlagen- und Elektrotechniker an den Anlagen, im Außendienst sind Servicetechniker bei den Kunden vor Ort, dazu kommen Konstruktion, Planung und Vertrieb. Den Nachwuchs bildet Hauser selbst aus, in sieben Lehrberufen. Für diese Lehrlingsausbildung wurde der Betrieb 2024 mit dem Staatspreis „Beste Lehrbetriebe – Fit for Future“ ausgezeichnet.

Seit 1. März 2026 gehört Hauser zur italienischen Epta-Gruppe, einem der großen Namen der europäischen Gewerbekälte mit zusammen rund zwei Milliarden Euro Umsatz und etwa 10.000 Beschäftigten. Wie sich Hausers rund 1.500 Mitarbeitende auf die Standorte in Österreich und Tschechien verteilen, weist das Unternehmen öffentlich nicht aus. Der Sitz bleibt Linz, geführt wird die Gesellschaft weiter vom bisherigen Management.

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