Teamleiter Projektadministration für den Vertriebsbereich Spezialtiefbaugeräte (m/w/d)

Liebherr-Werk Nenzing GmbH
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Teamleiter Projektadministration für den Vertriebsbereich Spezialtiefbaugeräte (m/w/d)

Nenzing

Das sind Ihre Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Führung des Teams Projektadministration/Sales Assistenz
  • Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Projektabwicklung
  • Verantwortung für die Erstellung und Kontrolle von Auftragsmitteilungen, Rechnungen und Versanddokumenten
  • Koordination der Aufgabenverteilung im Team unter Berücksichtigung von Auslastung, Prioritäten und Projektanforderungen
  • Überwachung der projektbezogenen Rechnungsprüfung sowie der Einhaltung von Zahlungsmeilensteinen
  • Planung und Koordination der Vordisposition von Spezialtiefbaugeräten in Abstimmung mit dem Vertriebsteam, Fertigungsplanung, Produktion und weiteren Schnittstellen
  • Aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und Implementierung von neuen Prozessen, Programmen und Systemen
  • Optimierung der Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen entlang der Vertriebs- und Projektabwicklungsprozesse
  • Sicherstellung einer professionellen Kundenbetreuung während des gesamten Projektverlaufs
  • Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Berichten für das Management

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung; idealerweise Erfahrung im Vertrieb oder im Spezialtiefbau
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektadministration, Projektkoordination oder Auftragsabwicklung
  • Führungserfahrung oder nachweisbare Erfahrung in der fachlichen Leitung von Teams von Vorteil
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und Mitarbeiter dafür zu begeistern

Das bieten wir Ihnen

Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer internationalen erfolgreichen Firmengruppe sowie

  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit
  • Hauseigene Betriebskantine inkl. Essenszuschuss
  • Kostenloser Werksverkehr und Bikeleasing
  • Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Unternehmen

Gesetzlicher Hinweis: Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt der Metallindustrie. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Lukas Oberbichler.

One Passion. Many Opportunities.

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Liebherr-Werk Nenzing GmbH

Doktor-Hans-Liebherr-Straße 1
6710 Nenzing
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Liebherr-Werk Nenzing GmbH

Nenzing

In den Fertigungshallen in Nenzing entstehen Raupenkrane, Hydroseilbagger und Geräte zum Rammen und Bohren. Diese Maschinen arbeiten auf Großbaustellen und in Häfen rund um den Globus. Rund 1.878 Menschen entwickeln, konstruieren und bauen sie hier, auf einem Werksgelände von gut 254.000 Quadratmetern im Vorarlberger Walgau. Gegründet wurde das Werk 1976, gefertigt wird bis heute in Nenzing.

Liebherr-Werk Nenzing GmbH gehört zur Firmengruppe Liebherr, einem 1949 gegründeten Familienunternehmen, das heute zu den größten Baumaschinenherstellern der Welt zählt. Nenzing ist der größte Standort der Liebherr-Sparte Maritime Krane und zugleich Sitz der Liebherr-MCCtec GmbH, die diesen Produktbereich innerhalb der Gruppe führt. Neben den Geräten für den Spezialtiefbau baut das Werk deshalb auch Schiffs- und Offshorekrane, Hafenmobilkrane sowie Reachstacker für den Containerumschlag. Der Absatz ist stark international ausgerichtet. Der Exportanteil liegt bei rund 99 Prozent, verkauft und gewartet wird über rund 40 Liebherr-Gesellschaften auf allen Kontinenten. Wer hier als Servicemonteur anfängt, betreut Maschinen, die längst nicht mehr nur in Österreich stehen. Die Aufgabenfelder reichen weit über die Produktion hinaus. In den Werkshallen stehen Stahlbau- und Schweißtechniker an den Bauteilen, in den Konstruktionsbüros wird an der nächsten Gerätegeneration gearbeitet, und in der IT kümmern sich Teams um Software und Datenthemen. Ausgebildet wird in Nenzing seit 1978. Zurzeit lernen dort rund 131 Lehrlinge, betreut von hauptberuflichen Ausbildern; über 700 junge Menschen haben ihre Lehre hier bereits abgeschlossen. Neben der klassischen Lehre gibt es Modelle wie Lehre und Matura sowie duale Studiengänge, bei denen Studium und Arbeit im Betrieb Hand in Hand gehen. 2026 wurde das Werk 50 Jahre alt.

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