Payroll & HR Systems Specialist (all genders)

LTC GmbH
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Payroll & HR Systems Specialist (all genders)

Unternehmensbeschreibung

Die BGO Holding GmbH ist eine internationale Unternehmensgruppe bestehend aus den drei Büromöbelherstellern Bene, hali und Neudoerfler und der BGO Montage & Logistik GmbH mit österreichischen Wurzeln. Rund 1.300 Mitarbeiter:innen arbeiten an drei hochmodernen Produktionsstandorten in Österreich. Wir arbeiten proaktiv an der Arbeitswelt von morgen.

Stellenbeschreibung

  • Du verantwortest die laufende Personalverrechnung und Zeitwirtschaft für definierte Gesellschaften der BGO Gruppe, insbesondere der hali GmbH sowohl für Arbeiter als auch Angestellte.
  • Du sorgst dafür, dass Gehaltsabrechnungen korrekt, termingerecht und in bester Qualität abgewickelt werden.
  • Du bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Payroll, Zeitwirtschaft und Abrechnung.
  • Du behältst gesetzliche, steuerliche und kollektivvertragliche Änderungen im Blick und setzt diese in der Praxis um.
  • Du arbeitest mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und externen Partnern zusammen.
  • Du erstellst Auswertungen und unterstützt bei Jahresabschlüssen oder externen Prüfungen.
  • Du bringst Ideen ein, wie Payroll-Prozesse einfacher, digitaler und effizienter gestaltet werden können.
  • Du unterstützt bei der Betreuung und Weiterentwicklung der Zeitwirtschafts- und HR-Systeme.
  • Du wirkst bei Projekten rund um Payroll, Digitalisierung und Prozessoptimierung mit.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel HAK, HLW oder Lehre mit kaufmännischem Schwerpunkt.
  • Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung.
  • Erste Berufserfahrung in der Personalverrechnung, idealerweise ergänzt durch Berührungspunkte mit Zeitwirtschaft oder HR-Systemen wie LOGA oder Workday.
  • Interesse an HR-Systemen und digitaler Arbeitsweise.
  • Genaue, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise.
  • Freude am Umgang mit Zahlen, Daten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Ausgeprägte Serviceorientierung sowie lösungsorientierte Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Zusätzliche Informationen

  • Motiviertes Team und wertschätzende Du-Kultur.
  • Humorvolle und kommunikative Zusammenarbeit.
  • Einschulungsphase mit Mentor.
  • Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit.
  • Angebote zu Fitness, Ernährung und Regeneration.
  • Rabatte für Mitarbeitende.
  • Jobrad.

Über die Gehaltsvorstellung wird gerne in einem persönlichen Gespräch gesprochen. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt startet je nach Vordienstzeiten bei 3.110,17 Euro monatlich. Das tatsächliche marktkonforme Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Die Anstellung erfolgt über die BGO Holding GmbH. Bei Fragen steht Nicole Rettensteiner aus Human Resources zur Verfügung.

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LTC GmbH

Philipsstraße 27
8403 Eisenstadt
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LTC GmbH

Eisenstadt

In Lebring südlich von Graz wird Magnesium in teigigem Zustand in Formen gespritzt. Aus diesem Verfahren, Thixomolding genannt, entstehen Bauteile, die später im Head-up-Display eines Autos oder in einem Medizingerät sitzen. LTC GmbH hat als weltweit erstes Unternehmen den Magnesium-Spritzguss für die Automobilindustrie in Serie gebracht. Mehr als 60 Menschen arbeiten heute an dem steirischen Standort.

Angefangen hat alles 2007 als G-MAG, ein Spin-off von MAGNA. Anfang 2010 übernahmen private Eigentümer den Betrieb und gründeten ihn als Leichtbau Technologie Center GmbH neu. Seither ist LTC deutlich gewachsen. Auf der Fachmesse EUROGUSS tritt das Unternehmen heute als führender Thixomolding-Hersteller Europas mit knapp 20 Jahren Erfahrung auf.

Magnesium ist das leichteste metallische Konstruktionsmaterial, und genau darum geht es hier. Weniger Gewicht im Fahrzeug bedeutet weniger Verbrauch. Das Verfahren selbst braucht nach Angaben des Unternehmens rund 30 Prozent weniger Energie als vergleichbare Methoden, und die fertigen Bauteile lassen sich vollständig recyceln. Nachhaltigkeit ist hier also kein Zusatzkapitel im Geschäftsbericht, sondern steckt in der Technologie.

Wer in Lebring arbeitet, begleitet ein Bauteil meist über mehrere Stationen. An den Maschinen entstehen die Rohteile, in der mechanischen Fertigung werden sie bearbeitet, danach kommen Beschichtung, Fügen und Montage. Viele Kunden erhalten montagefertige Komponenten direkt an die Fertigungsstraße geliefert. Entsprechend genau schaut die Qualitätssicherung hin. Der Standort ist nach der Automobilnorm IATF 16949 zertifiziert, dazu nach ISO 9001 und ISO 14001.

Die Kundschaft reicht weit über die Autoindustrie hinaus. Auch Hersteller optischer Instrumente und Anbieter medizintechnischer Produkte lassen in Lebring fertigen. Für Beschäftigte heißt das: getaktete Automotive-Serien auf der einen Seite, kleinere Aufträge mit hohen Präzisionsanforderungen auf der anderen. Beides läuft unter einem Dach, was den Arbeitsalltag von Maschinenbedienung über Zerspanung bis zur Prüftechnik abwechslungsreich macht.

Als Betrieb der metalltechnischen Industrie ist LTC dem Fachverband Metalltechnische Industrie zugeordnet, Beschäftigte fallen damit unter dessen Kollektivvertrag. Eine tagesaktuelle Belegschaftszahl veröffentlicht das Unternehmen nicht; auf der eigenen Website ist von mehr als 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Rede. Gefertigt wird all das an einem einzigen Standort in der Südsteiermark.

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