Mitarbeiter im Recruiting (w/m/d) Talente finden, Chancen schaffen – Dein Sprungbrett ins Recruiting!
07 / 09 / 2026 Job-Nr.: 216828
Du möchtest den Einstellungsprozess aktiv mitgestalten und suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe im HR-Bereich? In dieser Position unterstützt du ein engagiertes Recruiting-Team am Standort Graz, wirkst an der Gewinnung von Mitarbeiter*innen mit und trägst dazu bei, offene Positionen mit passenden Talenten zu besetzen. Hier erwartet dich ein vielfältiges Aufgabengebiet rund um Personalgewinnung und Administration in einem zukunftsorientierten Unternehmensumfeld.
Aufgabengebiet
- Schnittstelle zwischen HR-Management und Fachabteilungen in Hinblick auf die Betreuung von Recruiting-Projekten
- Erstellung von aussagekräftigen Anforderungsprofilen sowie Auswahl der effektivsten Recruitingkanäle
- Analyse und Vorselektion der Bewerber sowie entsprechender Erstkontakt
- Kommunikation und Korrespondenz mit Bewerber:innen, Führungskräften und internen Partnern, um den Prozess voranzutreiben
- Präsenz auf Recruiting-Messen und Events sowie Organisation und Nachbereitung
- Betreuung und Begleitung des Onboarding-Prozesses und Durchführung von gezielten Optimierungen entlang des Prozesses
Skill-Set
- Abgeschlossene Ausbildung im wirtschaftlichen oder technischen Bereich (HAK, HAS, Lehre oder Ähnliches)
- Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Office-Management von Vorteil
- Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise mit ERP-Systemen wie SAP
- Verhandlungssicheres Deutsch sowie fließende Englischkenntnisse
- Du glänzt durch Kommunikationsgeschick, trittst sympathisch auf und kannst charmant überzeugen
- Organisationstalent sowie Teamspirit sind besonders gefragt
Worauf man sich freuen kann
- Du genießt unkomplizierte Mobilitätsangebote und findest immer einen freien Parkplatz – Ankommen mit Leichtigkeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten geben dir Raum für deinen ganz eigenen Flow
- Weiterbildung und Karriereentwicklung stehen bei uns hoch im Kurs – hier kannst du wachsen und dich entfalten
- Viele Vergünstigungen, tolle Freizeit-Angebote und Events sorgen für Ausgleich und jede Menge Spaß
- Mit Kantine, Café und Shops bist du sehr gut im Unternehmen versorgt
- Gesundheitsförderung und Beratung geben dir Halt und runden den Arbeitsalltag ab
Gehaltsrange
Mindestgehalt
EUR 2.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 2.800 und EUR 3.400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
KLINGT INTERESSANT?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sabine Stoiber s.stoiber@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
Vollzeit
ERP
€ 2.800