Senior Business Controller (w/m/d)

In einem Unternehmen, das nah bei den Menschen ist: bestens erreichbar, sozial engagiert und familienfreundlich

Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für das operative Controlling eines definierten Bereichs, von Planung und Forecast über Performance- und Ursachenanalysen bis zur Nachverfolgung von Maßnahmen
Du arbeitest eng mit operativen Führungskräften zusammen, hinterfragst wirtschaftliche Entwicklungen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
Du gestaltest die Weiterentwicklung unseres Controllings aktiv mit, treibst moderne Business-Partnering-Strukturen voran und etablierst gemeinsam mit dem Team einheitliche Methoden und Steuerungsprozesse
Du stärkst die Business-Partnering-Kompetenzen im Team, teilst dein Know-how und setzt fachliche Impulse
Du identifizierst Verbesserungspotenziale in unseren Controlling-Prozessen und treibst deren Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung voran
Du verantwortest definierte Transformationsinitiativen eigenständig, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung

Du hast ein wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finance beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
Du bringst mehrjährige, fundierte Erfahrung im Controlling mit, idealerweise im Produktions- oder Industrieumfeld, und kennst die Rolle des Controllings als Business Partner aus der Praxis
Du verfügst über sehr gute SAP-CO-Kenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für durchgängige Finance- und Controlling-Prozesse, Erfahrung mit SAP S/4HANA oder SAP-Implementierungen sind von Vorteil
Du denkst unternehmerisch, erkennst komplexe Zusammenhänge und entwickelst daraus fundierte, praxisnahe Handlungsempfehlungen
Du gestaltest Veränderungen eigenverantwortlich, setzt klare Prioritäten und überzeugst auch bei komplexen Themen durch klare Kommunikation und Lösungsorientierung
Du teilst dein Wissen gerne, unterstützt Kolleg:innen in ihrer fachlichen Entwicklung und förderst gemeinsame Methoden, Arbeitsweisen und die Zusammenarbeit im Team

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal: www.getzner.at/jobs

Martina Burtscher +43 5552 601 248
Getzner Textil AG, Bleichestraße 1, 6700 Bludenz, Österreich
www.getzner.at

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In einem Unternehmen, das nah bei den Menschen ist: bestens erreichbar, sozial engagiert und familienfreundlich

Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für das operative Controlling eines definierten Bereichs, von Planung und Forecast über Performance- und Ursachenanalysen bis zur Nachverfolgung von Maßnahmen
Du arbeitest eng mit operativen Führungskräften zusammen, hinterfragst wirtschaftliche Entwicklungen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
Du gestaltest die Weiterentwicklung unseres Controllings aktiv mit, treibst moderne Business-Partnering-Strukturen voran und etablierst gemeinsam mit dem Team einheitliche Methoden und Steuerungsprozesse
Du stärkst die Business-Partnering-Kompetenzen im Team, teilst dein Know-how und setzt fachliche Impulse
Du identifizierst Verbesserungspotenziale in unseren Controlling-Prozessen und treibst deren Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung voran
Du verantwortest definierte Transformationsinitiativen eigenständig, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung

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Du bringst mehrjährige, fundierte Erfahrung im Controlling mit, idealerweise im Produktions- oder Industrieumfeld, und kennst die Rolle des Controllings als Business Partner aus der Praxis
Du verfügst über sehr gute SAP-CO-Kenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für durchgängige Finance- und Controlling-Prozesse, Erfahrung mit SAP S/4HANA oder SAP-Implementierungen sind von Vorteil
Du denkst unternehmerisch, erkennst komplexe Zusammenhänge und entwickelst daraus fundierte, praxisnahe Handlungsempfehlungen
Du gestaltest Veränderungen eigenverantwortlich, setzt klare Prioritäten und überzeugst auch bei komplexen Themen durch klare Kommunikation und Lösungsorientierung
Du teilst dein Wissen gerne, unterstützt Kolleg:innen in ihrer fachlichen Entwicklung und förderst gemeinsame Methoden, Arbeitsweisen und die Zusammenarbeit im Team

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