Senior Sales Manager Healthcare-IT / New Business & Account Development (m/w/d)
Unsere Standorte
Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Vertriebsteams an unserem Standort St. Valentin, Graz oder im Home Office.
Dein zukünftiges Team
Bei Meierhofer treiben wir die Digitalisierung von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen voran. Mit unseren Softwarelösungen für Klinikprozesse, Patientenmanagement und digitale Workflows unterstützen wir Gesundheitseinrichtungen dabei, effizienter, sicherer und zukunftsfähiger zu arbeiten. Für unser Wachstum suchen wir einen erfahrenen Senior Sales Manager (m/w/d), der sowohl neue Kunden gewinnt als auch bestehende Accounts strategisch weiterentwickelt. In dieser Rolle verbindest du Neukundengewinnung mit strategischer Kundenentwicklung und gestaltest aktiv den Ausbau unseres Marktanteils im österreichischen Healthcare-IT-Markt.
Das erwartet dich bei uns
Du verantwortest den gesamten Vertriebszyklus, von der Identifikation neuer Potenziale bis zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
Bestandskundenentwicklung & Account Growth
- Du betreust strategisch wichtige Bestandskunden im Healthcare-Segment.
- Du identifizierst Cross-Selling-, Upselling- und Wachstumspotenziale und setzt diese mit Kunden und Partnern eigenverantwortlich um.
- Du entwickelst Kundenaccounts langfristig und nachhaltig weiter.
- Du baust Beziehungen zu relevanten Stakeholdern und Entscheidern aus.
Neukundengewinnung & Business Development
- Du identifizierst neue Marktpotenziale und gewinnst aktiv Neukunden.
- Du bist für die Vorbereitung, Erstellung und Verhandlung von Angeboten in Abstimmung mit den jeweiligen Fachteams zuständig.
- Du führst Kundengespräche mit Management, IT und Fachbereichen.
- Du begleitest Ausschreibungen, Angebotsprozesse und Vertragsverhandlungen bis zum Closing.
Strategische Vertriebsarbeit
- Du analysierst Markttrends und Kundenanforderungen im Digital-Health-Umfeld.
- Du arbeitest eng mit Pre-Sales, Consulting und Produktmanagement zusammen.
- Du positionierst Meierhofer als führenden Partner für digitale Healthcare-Lösungen.
- Du pflegst und baust dein Netzwerk zu Kliniken, Partnern und Verbänden stetig aus, zum Beispiel auf Kongressen, Fachveranstaltungen und Branchenevents.
Das sind deine Stärken & Skills
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb von Software oder SaaS mit, idealerweise für Softwarelösungen im Gesundheitswesen.
- Du verfügst über Kenntnisse im Bereich Ausschreibungen und komplexer Softwarelösungen.
- Du kannst Erfolge in Neukundengewinnung und Account Development nachweisen.
- Ausgeprägte Kundenorientierung, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie gute Networking-Skills zeichnen dich aus.
- Du verfügst über exzellente analytische Fähigkeiten sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke.
- Sicherheit im Umgang mit komplexen Sales Cycles und mehreren Stakeholdern zeichnen dich aus.
- Reisebereitschaft im DACH-Raum setzen wir voraus.
Was wir bieten
- Sinnstiftende Produkte und Projekte zur Digitalisierung des Gesundheitswesens.
- Mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen pro Woche sowie Sabbaticals.
- Fahrradleasing und Zuschuss zum ÖPNV.
- Zuschüsse für Fitness und Gesundheitsangebote inklusive Sportförderung.
- Zuschuss zur Kinderbetreuung je nach Land.
- Strukturiertes Onboarding und persönliches Mentoring.
- Interne Meierhofer Akademie und individuelle Weiterbildung.
Gehaltsspanne
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 70.000 Euro brutto jährlich auf Vollzeitbasis, natürlich mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Erfahrung.
Innovativ, kundenzentriert, leistungsstark im Team
Seit fast 40 Jahren verbindet Meierhofer Erfahrung mit Innovationskraft und digitalisiert die Patientenversorgung in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Als inhabergeführtes Unternehmen arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen und entwickeln mit rund 400 Mitarbeitenden Lösungen, die medizinische, pflegerische und administrative Krankenhausprozesse nachhaltig verbessern.
Dein persönlicher Einstieg in die Zukunft des Gesundheitswesens
Meierhofer wertschätzt Vielfalt und begrüßt deshalb alle Bewerbungen. Bei Fragen steht HR-Managerin Verena Regensburger unter +43 7435 59170 - 495 zur Verfügung.