Sei Teil der Lösung und starte in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen durch, das sich auf hochwertige Kunststoffprodukte zum Schutz der Umwelt sowie für den industriellen Einsatz spezialisiert hat.
Vollzeit
Standort: Bad Hall, Oberösterreich
Gehalt: mind. EUR 3.500,00 brutto monatlich bei Vollzeit mit Bereitschaft zur deutlichen Überbezahlung bei entsprechenden Qualifikationen und Erfahrungen.
Zu Ihren Aufgaben zählen:
- In dieser abwechslungsreichen Position unterstützen Sie unser kleines HR Team in sämtlichen Personalbelangen und gestalten die Personalprozesse aktiv mit.
- Die Steuerung des Recruiting-Prozesses ist eine wichtige operative Aufgabe und Sie begleiten von der Bedarfserhebung, über Stellenausschreibung bis zum Onboarding neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Sie sind Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen, unterstützen bei arbeitsrechtlichen Themen und der Umsetzung von Unternehmensrichtlinien.
- Die Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen HR-Dokumenten gehört zu den operativen Aufgaben.
- Außerdem arbeiten Sie bei Employer-Branding-Maßnahmen wie Messen oder Unternehmensbesuchen mit, um unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber in der Region zu positionieren.
Wir erwarten von Ihnen:
- Eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, mit abgeschlossener Ausbildung im HR Bereich.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer HR-Rolle, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
- Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht und in der Personaladministration sowie sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Kommunikationsstärke für diese Schnittstellenfunktion.
Was wir Ihnen bieten:
- Einblick in ein stabiles, internationales Familienunternehmen und langfristige Zusammenarbeit mit stetigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Abgestimmtes Onboarding und Begleitung in den ersten Arbeitswochen.
- Gleitzeitvariante und Möglichkeit zu Home Office.
- Diverse Sozialleistungen, Essenszuschuss und Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern.
- Parkplätze und gute Öffi-Anbindungen mit Haltestelle vor dem Firmengelände.
- Firmenevents wie Ausflüge, Skitage und Weihnachtsfeiern.
Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und gerne Teil der Lösung werden möchten, freut sich AGRU auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.
Kontaktperson: Manfred Wolfschwenger